记者同志：

您好。假名我是假运一位外来务工者，做了一件错事，获工想问问你有无抵偿的假名措施。

前两年，假运我到一家工地使命，获工由于想往返逍遥，假名运用了假身份证，假运企业也以及我签了劳动条约，获工缴纳了社保费。假名多少个月前，假运在施工历程中，获工我失慎被机械砸到腿上，假名组成工伤，假运但在申办工伤时，获工工伤认定部份发现我运用了假身份，谢绝为我出具工伤认定。请示，在这种情景下，我若何取患上工伤认定?

王文

王文：

您好。对于你运用假身份证，导致爆发工伤后无奈报告工伤认定，咱们以为，首先，这件事你负有主要责任，理当罗致履历。

身份证是一个苍生的身份证实，劳动者不论入职，仍是规画各项手续，都必需运用自己的身份证实，这是知识，也是忠实信誉地址。运用假身份证，危害多多，其中一旦爆发工伤，组成工伤不能认定，工伤酬谢无奈落实，便是危害之一。

那末，你当初的这种情景，若何处置?就天下规模来看，有的省份谢绝工伤认定或者理赔，有的省份反对于认定以及理赔。两种情景都有。咱们以为：一、从主不雅上来说，你运用假身份证，其目的是诱骗企业，而非诱骗工伤认定部份;二、企业与你签定了劳动条约，规画了工伤保险，不存在分心或者恶意反对于你运用假身份证，而是受骗的天气。因此，本着兢兢业业的肉体，你理当提供响应的着实证实，好比：经由降生地派出所出具相关身份证实，并写整事实，附带用人单元出具的盖有公章的相关证实、劳动合划一，再次向工伤认定部份报告，并剖析使命，恳求体贴。

假如工伤认定部份出于谨严的原则，依然不为所动。作为当事人来说，惟独一条路可走，那便是经由法律道路，来证实运用假身份证的你，便是爆发工伤的你，以此来抵偿自己组成的差迟。

尽管，要办成这件事，用人单元给以的辅助是少不了的。假如用人单元坚持爆发工伤的人，是运用假身份证的人，而不是你，使命将会更重大，其服从也将更难预料。

在此，咱们也揭示劳动者，在建树劳动关连、实施劳动条约时，切莫运用假的身份证实。(文 赵竺安)

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